В Чувашии директор деревообрабатывающей организации попытался скрыть несчастный случай, произошедший по его вине

Фото - ru.freepik.com

Как сообщили в пресс-службе прокуратуры Чувашии, в организации не были обеспечены безопасные условия труда: работник допущен к работе столяром на фуговальном станке без прохождения в установленном порядке обучения и инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знаний требований охраны труда, допустил эксплуатацию фуговального станка, не оборудованного защитным ограждением ножевого вала, не имеющего технической документации.

Из-за указанных нарушений 22 марта прошлого года столяр, изготавливая изделия из древесины получил травму правой ведущей кисти в виде отрыва пальцев.

- Данное происшествие было выявлено в ходе прокурорской проверки. Изначально организацией-работодателем факт нарушений, а также наличие трудовых отношений между организацией и пострадавшим не признавались, - отметили в прокуратуре.

Кроме того было установлено, что при доставке работника в медицинское учреждение руководство предприятия указало иную причина обращения за медицинской помощью, что затруднило в последующем проведение проверочных мероприятий.

Вину в совершенном преступлении подсудимый не признал. Однако в  ходе судебного следствия государственным обвинителем представлены неопровержимые доказательства вины подсудимого в совершении инкриминируемого ему преступления.

Суд назначил должностному лицу наказание в виде 10 месяцев исправительных работ с удержанием в доход государства 10 % заработной платы ежемесячно.

Также в отношении организации и должностным лицам назначены штрафы совокупным размером 210 тысяч рублей, а в интересах пострадавшего работника прокуратура обратилась в суд с заявлением об установлении между ним и организацией фактических трудовых отношений. Суд требования прокуратуры удовлетворил.

К административной ответственности привлечены и должностные лица медучреждения, не сообщившие в органы внутренних дел о поступлении пациента с травмой, возможно криминального характера.