Опыт Чебоксар: Ключевые компетенции в работе с персоналом
Городская администрация делится практиками по привлечению молодых специалистов.
Опыт администрации города Чебоксары был передан участникам интенсива «Ключевые компетенции в работе с персоналом», сообщил глава города Чебоксары Владимир Доброхотов в своих социальных сетях.
На площадке молодежного образовательного центра «ГосСтарт» состоялся первый очный интенсив образовательной программы «Ключевые компетенции в работе с персоналом», которая направлена на развитие системы работы и обмен лучшими практиками по работе с молодыми кадрами на государственной и муниципальной службе.
Начальник отдела муниципальной службы и кадров администрации города Чебоксары Валерия Селезнева поделилась своим опытом привлечения молодых специалистов на муниципальную службу, а также активно участвовала в панельной дискуссии «Модель управления персоналом на госслужбе: опыт регионов».
Проведение подобных мероприятий способствует развитию системы повышения привлекательности государственной и муниципальной службы для молодежи и для лиц, обучающихся в образовательных организациях высшего образования.
Последние новости
Муниципальный этап Всероссийской олимпиады школьников в столице продолжается
Школьники столицы готовятся к олимпиадам по различным предметам.
Планерка с администрацией округа
Обсуждение ключевых вопросов и планов на будущее.
Изменение погодных условий в регионе
Непредсказуемая погода вызывает беспокойство у жителей.
Домашний интернет: выбор для тех, кто ценит комфорт и качество
Высокая скорость, стабильное соединение и выгодные тарифы для всей семьи